Кто обязан проходить медосмотр при приеме на работу
Согласно российскому законодательству обязательному предварительному медосмотру подлежат работники областей деятельности:
- Работники пищевой промышленности;
- Работники сферы обслуживания;
- Медицинские работники;
- Сотрудники учебных заведений;
- Работники опасных и вредных производств и сфер деятельности (химическая, биологическая, физическая промышленности, подводники, шахтеры, спортсмены и другте);
- Военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, МЧС;
- Водители грузового и пассажирского транспорта;
- Работники Крайнего Севера.
Это лишь некоторые категории работников, которым требуется предварительный медицинский осмотр. В каждом конкретном случае работодатель определяет необходимость проведения такого осмотра в соответствии с законодательством и требованиями безопасности.
Список обязательных обследований при предварительном медицинском осмотре для трудоустройства может включать следующие процедуры:- Общий анализ крови и мочи для оценки общего состояния организма;
- Анализ крови на ВИЧ, гепатиты B и C, сифилис для исключения инфекционных заболеваний;
- Флюорография грудной клетки для исключения туберкулеза легких;
- Электрокардиография (ЭКГ) для оценки работы сердца;
- Осмотр терапевта для общей оценки здоровья;
- Осмотр дерматовенеролога для исключения кожных и венерических заболеваний;
- Осмотр гинеколога (для женщин) или уролога (для мужчин) для оценки репродуктивной системы;
- Осмотр офтальмолога для проверки зрения и исключения глазных заболеваний;
- Другие обследования могут быть назначены в зависимости от специфики работы и требований работодателя.
Важно отметить, что список обследований может различаться в зависимости от конкретной профессии и условий труда.